شهدت شبكة الشباب العربي للتنمية المستدامة اختتام برنامج “ورشة بناء قدرات القيادات الشبابية” بعد ثلاثة أيام تدريبية ركزت على تطوير المهارات القيادية وتعزيز مفاهيم التنمية المستدامة لدى المشاركين من الشباب.
وافتتحت الورشة بمحور “مهارات الاتصال والعمل الجماعي والقيادة التشاركية” الذي قدمته المدربة روان السقاف، حيث تناولت أهمية التواصل الفعال في بناء فرق العمل وتعزيز روح التعاون بين الأفراد. كما ركزت الجلسة على مفهوم الاستماع الواعي بوصفه أحد أهم عناصر التواصل الناجح، مؤكدةً أن “المستمع الواعي: يفهم، يرد، يشعر”، واختتمت الجلسة بالتأكيد على أن التواصل الفعال لا يقتصر على تبادل الكلمات، وأن العمل الجماعي لا يعني مجرد الاجتماع.
وفي المحور الثاني، قدمت المدربة رجاء محمد سلمان جلسة بعنوان “مبادئ القيادة والتنمية المستدامة”، ناقشت خلالها دور القيادة الواعية في إحداث التغيير المجتمعي وربط المفاهيم البيئية والإنسانية بواقع الشباب. كما شددت على أن “التأثير لا يحتاج سنوات خبرة بل يحتاج إدارة”، في إشارة إلى أهمية امتلاك الرؤية والقدرة على توجيه الجهود بصورة فعالة.
وشهد اليوم الثاني من التدريب جلسة تفاعلية بعنوان “القيادة بالمحاكاة” قدمتها المدربة سندس قويدر، حيث اعتمدت الجلسة على المحاكاة والتطبيق العملي لتطوير المهارات القيادية لدى المشاركين، من خلال مواقف وتجارب هدفت إلى تنمية مهارات اتخاذ القرار والعمل ضمن الفريق.
واختتمت الورشة في يومها الأخير مع المدرب يوسف قهوجي بمحور تناول مهارات التفكير النقدي واستراتيجيات اتخاذ القرار، وسط تفاعل واسع من المشاركين الذين ناقشوا عدداً من القضايا والسيناريوهات المرتبطة بالقيادة وصناعة الأثر المجتمعي.
وأكدت الورشة في مجمل محاورها أهمية الاستثمار في قدرات الشباب وتمكينهم من أدوات القيادة والتفكير الواعي، بما يسهم في إعداد جيل قادر على التعامل مع التحديات المجتمعية وصناعة مستقبل أكثر استدامة.
